Page 116 - memoria de sostenibilitat

CaPaCItaCIó I eduCaCIó

iNDicADorS PÀGiNA o reSPoStA DirectA VeriFicAció
exterNA
G4-LA9 No material.
ES3-6 Mitjana d'hores de capacitació anuals per empleat,
desglossat per sexe i per categoria laboral. 63
G4- Percentatge de membres de l'organització que han rebut o
LA10 participen en activitats de formació específica en economia No material.
G4- social en l'últim any respecte del total de membres de
LA11 l'organització. No material.
CS9 Programes de gestió d'habilitats i de formació contínua que
fomenten l'ocupabilitat dels treballadors i que els ajuden a La inversió mitjana per
gestionar el final de les seues carreres professionals. persona treballadora ha
Percentatge d'empleats l'acompliment i el desenvolupament sigut de més de 255,92 €. La
professional dels quals s'avalua amb regularitat, desglossat inversió en formació suposa
per sexe i per categoria professional. un 1,22% respecte a la massa
Percentatge d'inversió en formació per als treballadors / salarial.
massa salarial de l'empresa. Avaluació reciproca (a
l'alumnat i al professorat) i que
CS10 Existència de procediments per a avaluar les accions servix per a programar accions
formatives. per a l'exercici següent.

dIverSItat I IguaLtat d’OPOrtunItatS

iNDicADorS PÀGiNA o reSPoStA DirectA VeriFicAció
exterNA
G4- 49, 60
LA12 Composició dels òrgans de govern i desglossament de la
ES5-7 plantilla per categoria professional i sexe, edat, pertinença a 59
minories i altres indicadors de diversitat.
ES5-14 Existència de polítiques o procediments d'igualtat 38
d'oportunitats en la selecció, promoció i desenvolupament
de les persones de l'organització.
Disposar d'una auditoria d'accessibilitat global reconeguda a
escala mundial.

IguaLtat de reMuneraCIó entre dOneS I HOMeS

iNDicADorS PÀGiNA o reSPoStA DirectA VeriFicAció
exterNA
G4- 59
LA13 Relació entre el salari base dels homes amb relació al de les
dones, desglossat per categoria professional i per ubicacions
significatives d’activitat.

avaLuaCIó de LeS PràCtIqueS LaBOraLS deLS PrOveïdOrS

iNDicADorS PÀGiNA o reSPoStA DirectA VeriFicAció
exterNA
G4-
LA14 Percentatge de nous proveïdors que es van examinar en El 100% dels nous proveïdors
funció de citeris relatius a les pràctiques laborals. es comprometen per escrit a
respectar les bones pràctiques
laborals.

G4- Impactes negatius significatius, reals i potencials, de les En 2014 no disposem
LA15 pràctiques laborals en la cadena de subministrament i d'esta informació, ja que la
mesures sobre este tema. Cooperativa està en procés
d'elaboració del pla de riscos.

114 Consum / Memòria de Sostenibilitat 2014