Page 113 - Memoria 2017

5º DEFENSA Y APLICACIÓN DE LOS PRINCIPIOS DE SOLIDARIDAD
ES5.01 Organización de actos sociales,
culturales o solidarios, y colaboraciones 86, 89
monetarias o de cualquier tipo en los mismos.
ES5.02 Existencia de actuaciones vinculadas
a inversiones socialmente responsables. 86, 89 TRANSPARENCIA
ES5.03 Existencia de una declaración formal que
pida a los proveedores y empresas contratadas 30
un compromiso de gestión respetuosa con el
medio y socialmente responsable.
ES5.04 Consideración de criterios
ambientales en la selección de proveedores, 30
productos y servicios.
ES5.05 Nombre y tipología de actividades
de cooperación realizadas con otras 92
organizaciones.
ES5.06 Porcentaje de compras producido
en el territorio (materias primas, servicios y 30
activos fijos) / total de compras.
ES5.07 Existencia de políticas o
procedimientos de igualdad de oportunidades 44
en la selección, promoción y desarrollo de las
personas de la organización.
ES5.08 Conocimiento y documentación de los
impactos ambientales significativos que se 74
deriven de la actividad.
ES5.09 Definición y documentación de
objetivos ambientales anuales en función de 74
los impactos ambientales significativos.
ES5.10 Desglose del personal por tipo de
trabajo, por contrato y por región, incluyendo
los lugares de trabajo ocupados por personas 38, 40, 41
con discapacidad sobre el total de la
organización.
ES5.11 Número total de personas desglosado
por grupos de edad, sexo y región, 38, 40, 44, 51
especificando el personal discapacitado.
ES5.12 Rotación media de la plantilla
desglosada por grupos de edad, sexo
y región, especificando el personal 38, 42, 43
discapacitado.
ES5.13 Medidas adoptadas para colaborar en
la preservación o restauración de especies
o espacios naturales próximos, así como las No se realizan.
riquezas naturales y culturales, propiedad de
la organización.
ES5.14 Disponer de una auditoría de 42
accesibilidad global reconocida a nivel mundial.
6º AUTONOMÍA DE GESTIÓN E INDEPENDENCIA RESPECTO DE LOS PODERES PÚBLICOS
ES6.01 Descripción de una breve memoria
que detalle los requisitos y limitaciones de la Art. 27, 36 y 44 de los Estatutos Sociales. Se recogen
soberanía de gestión de los máximos órganos las competencias de cada órgano de gobierno.
de decisión de la organización.
7º APLICACIÓN DE LOS EXCEDENTES O DE LA MAYOR PARTE DE LOS MISMOS EN LA CONSECUCIÓN DE
LOS OBJETIVOS A FAVOR DEL INTERÉS GENERAL, DE LOS SERVICIOS A MIEMBROS
ES7.01 Porcentaje sobre el Pasivo que 26
corresponde a fondos colectivos o irrepartibles.
ES7.02 Porcentaje de distribución de excedentes 46,28%. 26
destinados a fondos colectivos o irrepartibles.
ES7.03 Porcentaje de excedentes asignados
a los miembros de la organización o a la
incorporación de personas (excedentes 26
capitalizados o monetarizados).
ES7.04 Aumento o disminución de las
ganancias retenidas a final del periodo. 26

111